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    <subfield code="a">Innovaci&#xF3;n: C&#xF3;mo Alcanzar el Liderazgo Organizacional a Trav&#xE9;s de la Renovaci&#xF3;n y el Cambio.</subfield>
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    <subfield code="a">1. La tiran&#xED;a del &#xE9;xito. 2. Dirigir la evoluci&#xF3;n y el cambio revolucionario en las empresas. 3. Definici&#xF3;n de problemas y oportunidades: los crecimientos de &#xE9;xito. 4. Soluci&#xF3;n de problemas administrativos: el an&#xE1;lisis de congruencia. Gu&#xED;a para emplear el modelo de congruencia. 5. Apoyarse en la cultura para impulsar la innovaci&#xF3;n y aprovechar la ventaja competitiva. Una gu&#xED;a pr&#xE1;ctica para diagnosticar la cultura. 6. Conformaci&#xF3;n de la cultura organizacional. 7. Administrar las corrientes de innovaci&#xF3;n simult&#xE1;neas. 8. Puesta en pr&#xE1;ctica del cambio estrat&#xE9;gico. 9. Triunfar por medio de la innovaci&#xF3;n.</subfield>
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    <subfield code="a">Liderazgo, Administraci&#xF3;n</subfield>
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