5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos / (Registro nro. 12918)

000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 02071nam a22002177a 4500
003 - IDENTIFICADOR DEL NÚMERO DE CONTROL
campo de control 16128
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN
campo de control 20240209143308.0
008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL
campo de control de longitud fija 240209b |||||||| |||| 00| 0 spa d
020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO
Número Internacional Estándar del Libro 978-950-641-023-0
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN
Centro/agencia transcriptor CIC-UMAD
041 ## - CÓDIGO DE LENGUA
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente spa
050 ## - SIGNATURA TOPOGRÁFICA DE LA BIBLIOTECA DEL CONGRESO
Número de clasificación HF5549.A3
Número de documento/Ítem A55
100 ## - ENTRADA PRINCIPAL--NOMBRE DE PERSONA
Nombre de persona Alles, Martha Alicia
9 (RLIN) 16009
245 ## - MENCIÓN DE TÍTULO
Título 5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos /
Mención de responsabilidad, etc. Martha Alicia Alles
250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN
Mención de edición 1ra ;
Resto de la mención de edición 1ra reimpresión
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC.
Lugar de publicación, distribución, etc. Buenos Aires :
Nombre del editor, distribuidor, etc. Granica,
Fecha de publicación, distribución, etc. 2006
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 304 p.
Dimensiones 23 x 17 cm.
520 ## - SUMARIO, ETC.
Sumario, etc. Hoy en día nadie pone en duda que las organizaciones sólo generan valor a través de sus recursos humanos. Sin embargo, muchas empresas e instituciones se siguen manejando con oficinas de personal que administran rudimentaria y precariamente el principal activo de la organización.<br/>5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de Recursos Humanos es una nueva obra de Martha Alicia Alles en la cual la conocida autora de numerosos libros sobre la temática, camia el paradigma al marcar comoprioridad para todo tipo de ente, el desarrollo e implementación de un sistema racional y eficiente para administrar los recursos humanos, Con los pies sobre la tierra, explica de manera sencilla y concreta el prceso de transición requerido a partir de la realidad existente.<br/>Conectando los principales subsistemas de Recursos Humanos con los pasos para lograr el cambio propuesto, el libro despliega los cursos de acción para encarar la innovación conceptual en las cinco fases de: Análisis y descripción de puestos, Formación y selección, Compensaciones, Desempeño y Carreras.<br/>Esta obra contiene una gran cantidad de gráficos y diagramas que facilitan su lectura y la rápida asimilación de las propuestas. Está dirigida especialmente a dueños de empresas y líderes de organizaciones de cualqier tipo, que deseen encarar el cambio, y a especialistas de Recursos Humanos que deseen explicar a otros cómo hacerlo posible.
650 ## - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA
Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada Recursos humanos
942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA)
Fuente del sistema de clasificación o colocación Library of Congress Classification
Tipo de ítem Koha Books
Existencias
Estado de retiro Estado de pérdida Fuente del sistema de clasificación o colocación Especificación de materiales (volumen encuadernado u otra parte) Estado dañado No para préstamo Código de colección Localización permanente Ubicación/localización actual Fecha de adquisición Total de préstamos Signatura topográfica completa Código de barras Fecha visto por última vez Número de copia Precio válido a partir de Tipo de ítem Koha
    Library of Congress Classification V. 1     General CIC-UMAD CIC-UMAD 02/09/2024   HF5549.A3 A55 18718 02/09/2024 Ej. 1 02/09/2024 Books